Stages et Diplomes

Stages et diplômés

Chez Rolls-Royce, il ne s’agit pas seulement d’apprendre un métier et d’acquérir de l’expérience pratique. Il s’agit de révéler ce dont vous êtes réellement capable.

Que vous rêviez de concevoir les moteurs les plus efficaces au monde, de développer les solutions énergétiques de demain ou de maîtriser les technologies numériques de pointe, votre potentiel nourrit notre mission.

Vous envisagez de nous rejoindre? Nous recherchons...

Une passion pour alimenter l’avenir
Une fierté dans le travail que vous accomplissez et dans la contribution que vous pouvez apporter
Une approche ouverte, curieuse, collaborative et créative pour résoudre les problèmes
Motivé, adaptable et déterminé à bâtir la carrière que vous souhaitez et à réaliser votre potentiel, avec le soutien de nos dirigeants
Une approche apprendre et appliquer, en apportant régulièrement de nouvelles perspectives à votre travail

Jetez un coup d’œil à l’intérieur

Découvrez la vie en tant que stagiaire ou diplômé chez Rolls-Royce.

Pourquoi nous rejoindre en tant que stagiaire ou diplômé?

Il y a de nombreux avantages à rejoindre l’un de nos programmes, notamment :

Une opportunité unique, où votre passion libère un potentiel infini.
Salaire de départ pouvant atteindre 31 000 £ par an + prime de signature de 2 000 £ et récompenses flexibles.
Choisissez vos propres engagements et expériences en fonction de vos intérêts et de vos objectifs de carrière.
Lauréat des National Graduate Recruitment Awards, recruteur préféré des diplômés du Royaume-Uni en ingénierie, design et fabrication.
Classé parmi les 100 meilleurs employeurs pour diplômés par The Times.
Installations sportives, sociales et de loisirs sur site.
Plus de 100 clubs et groupes gérés par des diplômés.
Du paintball au ski, en passant par les activités sportives et le bénévolat, de nombreuses activités sont proposées et vous pourrez y participer dès le premier jour.

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Nos programmes

Voici Akif

Responsable principal du Service à la clientèle – Le Caire

"Si vous envisagez de nous rejoindre, je vous dirais : foncez!

J’ai commencé ma carrière chez Rolls-Royce il y a plus de 15 ans, dans leur programme pour étudiants et diplômés.

Depuis, j’ai mis en service les trois premiers Trent XWB-84 pour Qatar Airways, dirigé et réalisé un test moteur de plusieurs millions de livres au Arnold Engineering Development Centre à Tullahoma, aux États-Unis, obtenu le titre d’ingénieur agréé, me suis marié et suis devenu père de deux garçons.

Aujourd’hui, mon rôle consiste à soutenir les compagnies aériennes en résolvant des problèmes pour maintenir des opérations sans interruption, en fournissant un soutien technique, opérationnel, commercial et logistique complet. J’ai également dirigé des campagnes de modification avec Lufthansa, Qatar Airways et Egypt Air pour améliorer la fiabilité des flottes et mis en place des méthodes de surveillance pour anticiper les problèmes techniques.

' Le ciel est la limite » n’est pas qu’un cliché lorsqu’il s’agit des opportunités que Rolls-Royce peut vous offrir. "

Voici Sarah

Contrôleuse de programme

" Quel est mon conseil?

Restez authentique. Il y a de la place pour tout le monde ici, et vous serez accueilli chaleureusement.

Pendant mon temps chez Rolls-Royce, j’ai travaillé avec nos équipes de cybersécurité sur des programmes anti-phishing robustes, avec notre équipe des processus de livraison informatique pour garantir que nos processus les plus critiques sont efficaces et régulièrement contrôlés, ainsi qu’avec nos équipes financières et d’approvisionnement du groupe sur la fiscalité, la tarification au Royaume-Uni et l’élaboration d’un plan solide pour la gestion des tarifs.

L’un de mes moments forts a été la coordination et le soutien d’un stage en approvisionnement. J’ai pris la responsabilité complète de cette expérience, en offrant une structure réfléchie et un aperçu des carrières débutantes et de Rolls-Royce en tant qu’organisation. Les commentaires ont été très positifs.

Pendant mon temps libre, j’aide également mes collègues à apprendre des langues supplémentaires, en donnant des cours de français lors de nos cafés, échanges en tandem et communautés. "

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