Job Description
Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:
Anleiten und unterweisen von Mitarbeitern
Einsatzplanung von Mitarbeitern, Zuweisung von Arbeitsaufgaben und Steuerung von Aufträgen nach Terminlage
Qualifikationsplanung und Umsetzung
Überwachung der Arbeitsausführung, Prüfung von Arbeitsergebnissen, Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie aktive Mitarbeit bei HS&E Themen
Verbesserungen vorschlagen und umsetzen
Technische Mängel (z.B. an Maschinen, Vorrichtungen, Anlagen und Werkzeugen) sowie Mängel im organisatorischen Ablauf erkennen, aufzeigen und beseitigen bzw. beseitigen lassen.
Störungsursachen erfassen, auswerten und abstellen bzw. abstellen lassen
Mitarbeit an der Qualitätssicherung im Verantwortungsbereich
Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:
Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallberuf sowie Weiterbildung als Meister oder
vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in der A3, 8D, KVP, PDM und Kaizen Systematik
Erfahrung als Funktionsleiter oder ähnliches
Kenntnisse in MS Office und SAP
Führungs- und Entscheidungskompetenz, sicheres Auftreten und Kooperationsfähigkeit
Analytische Arbeitsweise und gute kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:
Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken
Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Ihr Ansprechpartner
Giuseppe Coniglio
Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.
Type of Contract
Permanent
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